连云港南京医科大学康达学院2021年公开招聘工作人员公告

　　一、招聘岗位

　　应聘人员应满足岗位所需的专业知识、能力或技能条件，符合招聘岗位的要求，具体岗位及要求详见《南京医科大学康达学院2021年公开招聘岗位需求表(2月6日更新)》(附件1)(岗位表以实时更新为准)。

　　博士研究生全年招聘，不受岗位需求表专业及人数所限，按规定享受事业编制与高层次人才引进待遇。

　　二、招聘条件

　　1.遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公;热爱教育事业;有良好的团队协作和敬业精神。

　　2.具有适宜岗位要求的身体条件，具有与招聘岗位相适应的职业素养和实践能力，能胜任应聘岗位工作。

　　3.年龄原则上不超过35周岁(即1985年1月1日以后出生)，部分岗位年龄要求不超过30周岁(即1990年1月1日以后出生)，条件优异者年龄要求可适当放宽。

　　4.具备《南京医科大学康达学院2021年公开招聘岗位需求表(2月6日更新)》中岗位要求的资格条件。

　　5.具有国(境)外学历学位的应聘人员须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证材料。

　　6.有下列情形之一的，不得应聘：

　　(1)现役军人;

　　(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　三、报名事项

　　1.报名方式：在线报名

　　使用谷歌(Chrome)浏览器登录南京医科大学康达学院招聘系统(http://zp.nmukd.edu.cn)在线登记报名信息。

　　2.报名时间：自本通知发布之日起至2021年5月31日止(招满为止)，具体以在线报名系统显示为准。

　　3.应聘注意事项：

　　(1)应聘者如需申请多个岗位，请逐个填报，最多不得超过3个。申请时请按照系统提示填写简历信息，并上传能证明个人学历、学位、能力的证明材料(学位证书、学历证书、相关荣誉证书、最高学历在校成绩单等)。

　　(2)联系方式

　　联系电话：0518-80689518、80689530、80689529

　　联系人：熊悦、程月、胡亮

　　四、考核实施办法

　　用人部门将组织专家对通过资格审查人员进行材料审核，按照一定比例择优进入考核。根据岗位报名情况分批次组织考核，考核具体形式、内容及时间另行通知。各批次考核人员确定被录用后，在线报名系统同步更新岗位需求表，已招满的岗位不再接受报名。

　　1.专任教师岗和其他专业技术岗(教辅)应聘者的考核方式主要为面试。

　　(1)专任教师岗面试分为综合能力面试和专业试讲两个环节，综合能力面试主要测试应聘者与招聘岗位相关的专业知识、业务能力和综合素质;试讲主要考核应聘者的表达能力。专业试讲内容为与招聘岗位相关的专业内容。

　　(2)其他专业技术岗(教辅)面试分为综合能力面试和专业技能考核，综合能力面试主要测试应聘者的综合素质;专业技能考核主要考核应聘者与岗位相关的专业知识与动手能力。

　　2.专职辅导员、管理岗、其他专业技术岗考核方式主要有笔试和面试两部分。应聘人员均需参加学院组织的管理人员笔试，其中专职辅导员岗位、信息网络中心还须进行专业加试。笔试具体时间另行通知。笔试阅卷结束后，根据成绩从高分到低分的顺序，原则上按招聘职位拟录用人数的1:5从高分到低分确定参加面试的人选。面试主要测试应聘者与招聘岗位相关的专业知识、业务能力和综合素质。

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